Chipotle Mexican Grill

Une action d’actionnaires allègue que Chipotle aurait fait des déclarations trompeuses sur la taille des portions et leur effet sur les performances, avec des allégations connexes de transactions d’initiés. Une première plainte amendée a été rejetée en décembre 2025 avec autorisation de réviser; une seconde plainte a été déposée en janvier 2026 et Chipotle a demandé son rejet.

La FDA a enquêté sur une épidémie de Salmonella en 2026 et a retracé des jalapeños vers un producteur commun au Sinaloa et un distributeur. Chipotle et QDOBA figuraient parmi les destinataires; Chipotle avait changé de fournisseur le 20 juillet et la FDA a indiqué qu’il n’y avait plus de risque continu chez Chipotle.

Seattle a annoncé un règlement de près de 2,9 M$ au bénéfice de 1 853 salariés après des allégations de violations des règles Secure Scheduling, Paid Sick and Safe Time et de représailles, avec paiements supplémentaires à la ville et engagements de formation.

La région 1 du NLRB a obtenu un accord comprenant 240 000 $ de back pay et front pay pour 24 salariés, des droits préférentiels d’embauche et des affichages, afin de régler des charges alléguant que Chipotle avait fermé le restaurant d’Augusta après une pétition syndicale.

Le New Jersey a annoncé un accord de 7,75 M$ pour résoudre environ 30 660 violations alléguées des lois sur le travail des mineurs dans 85 restaurants, assorti d’un plan de conformité.

New York City a annoncé un accord prévoyant jusqu’à environ 20 M$ de compensation pour près de 13 000 salariés de Chipotle et 1 M$ de pénalités civiles après une enquête sur les règles de planification du travail et de congés maladie.

Chipotle a accepté de payer 70 000 $ et de prendre des mesures correctives pour régler une action de l’EEOC concernant des allégations de harcèlement sexuel et représailles dans un restaurant de Tampa.

En 2020, Chipotle a accepté de payer 25 M$ pour résoudre des accusations pénales fédérales liées à des aliments adultérés ayant provoqué plus de 1 100 cas de maladie entre 2015 et 2018, avec un deferred prosecution agreement et des engagements renforcés.

Le procureur général du Massachusetts a annoncé un accord de près de 2 M$, incluant 1,37 M$ de restitution et pénalités pour environ 13 253 violations alléguées des règles de travail des mineurs et d’autres obligations, plus 500 000 $ pour un fonds jeunesse.

Chipotle a accepté de payer 95 000 $ et d’autres mesures pour régler une action de l’EEOC alléguant harcèlement sexuel et représailles dans un restaurant de San Jose.

Le CDC a enquêté sur deux épidémies distinctes de STEC O26 liées à des repas pris chez Chipotle. La plus grande a touché 55 personnes dans 11 États, dont 21 hospitalisées; une seconde a touché cinq personnes.

Chipotle est entrée en bourse en janvier 2006; McDonald’s a ensuite cédé sa participation restante.

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McDonald’s a investi dans Chipotle à partir de 1998 et est devenu actionnaire majoritaire en 2000.

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Steve Ells a ouvert le premier restaurant Chipotle à Denver en 1993.

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